近50岁的人还要不要辞掉996高薪工作去创业？

观点一

【问题分析】：我认为题主的关键字在于：“50岁”，“996”，“高薪”，“创业”。我认为我们在回答这个问题之前，先需要分析以下几点：

① 50岁对于你意味着什么？是精力不足的无奈，还是对于目前现状的不甘？

② 996的生活是否让你力不从心，还是说对于你来说，付出回报比太低？

③ 高薪对你的吸引力到底有多大？是弃之可惜，食之无味的“鸡肋”，还是必不可少的需求？

④ 为什么应对方案是创业，而不是退而求其次，或者选择功成身退？

【张白的职场人生】观点：50岁对于现代人来说，并不是一个让你绝望的年龄；996打工对于一个50岁的人来说，就算再高薪也不能做。选择创业，就是选择九死一生的挑战之路，在50岁这个年纪选择走这条路，你需要做比普通人更加充足的准备。

01，50岁不是你绝望的理由

50岁，年过半百，但是不应该成为你绝望或者迷茫的理由。你的工作经验和人生阅历丰富，具备一定物质基础，家庭相对稳定。

A，人生后半场，你应该依赖经验和阅历

经常看到一些中年人，开始抱怨自己的精力跟不上那些小年轻。但是，我却认为你这种比法，本身就有错误。拿自己的短处去跟人家的长处相比，然后开始自怨自艾，那么我是该说你矫情，还是说你蠢笨呢？

可能会有人反驳，那企业和老板就是这样看啊，这是现状。那么我要说的是，你的理解只停留在表象，你需要看到其底层逻辑：那就是企业和老板永远只看重谁能赚钱，也就是说谁的价值高。在工作中，你要体现出你的核心竞争力，那就是小年轻没有的经验和阅历。

你的优势在于你的头脑，你应该更懂得怎么将事情理顺，看清楚哪些工作和任务才是能产生最大价值的，你通过什么方法可以做到事半功倍。而蠢笨的做法则是，主动放弃思考，进入小年轻人的思维模式，跟人家拼体力。

B，物质基础，是你做选择的底气

很多中年人认为自己不如年轻人，因为他们光脚不怕穿鞋的，大不了从头再来。而我却说，其实中年人你最大的底气，就是比年轻的时候拥有更扎实的物质基础。你只所以感觉自己很穷，是因为你的欲望太大。

财富错觉：人们时常高估自己的财富能力，引起夸张性的消费，从而给自己带来个人破产的风险。

价值错觉：人们时常高估自己已经拥有的东西的价值，从而舍不得丢弃。

你需要做的就是，勇于破除自我财富错觉和拥有的价值错觉。降低个人的物质欲望，理性审视自己所拥有的，你会发现你并没有那么的穷。比起年轻的时候，其实你获得了足够的资本和底气。

02，年过半百，应该坚决抵制“996”

当你年过半百了，精力不足是不可争议的现实。你需要做的，已经不是像小年轻那样相对低价值的重复劳动了。

A，理性的金钱观

高薪，说白了只是钱。年轻的时候，物质基础薄弱，需要金钱来满足你的生活需求。当你人生走过半程，钱对你来说只是其中一部分，你应该追求的是更高价值的体现。金钱的欲望是无休止的，你不应该将一生都消耗在对钱的追求之上。

对钱的需求多少，取决于你的欲望有多大。当你的欲望已经不仅仅限于物质欲望的时候，你就会去想做一些真正让你自己觉得快乐的事情。比如事业的成就感，甚至是含饴弄孙的快乐感。

B，好钢用在刀刃上

996的工作，不仅仅是在透支你的精力和生命，更是在消磨你的意志。根据著名的三圈理论，如果长期处于恐慌区（Stresszone），无论思维，情绪和行为都会比较混乱，压力已超心理承受范围，对一个人的身心健康不利。

你需要最大化的利用你的优势，好钢用到刀刃上。让你的生活更加平衡，让你的工作更加卓有成效。避免不必要的加班浪费，使得自己长期处于过度紧张和过高压力之下。

03，理性认识创业

在全民创业的时代，很多人已经不知道创业的真正含义了。我认为创业不应该是一种逃避的手段，也不应该是一种单纯出于对金钱的渴望，它同时应该是一种理想与追求。

如果创业不是带有自己的信念和理想，仅仅处于金钱或者逃避现实去创业，我认为本就九死一生的创业，对于你来说早晚是十死零生。

A，创业风险大

市场中，蕴含着巨大的机会，也同时有着巨大的不确定性和风险性。中国创业的成功率不到3%，而很多创业成功的公司，而99%中小创业企业公司只能存活3-5年。如几年前最火的OFO，摩拜等共享单车，有钱又有人，轰轰烈烈的，到现在都怎么样了？

我们不能单单看着马云和任正非，正所谓一将功成万骨枯，很多的成功人士都是在踩在千万失败的人身上，得以脱颖而出的。

B，创业更辛苦

创业可不比996要轻松，无论是从生理上还是心理上，创业人士所经历和承受的，都不是普通人所能想象的。我有一个很要好的朋友，三年前创业，可谓顺风顺水。公司稳步成长，到现在销售额也基本都是几千万了。

但是，这次疫情一来，突如其来的变化，打了他一个措手不及，公司处于一直亏损状态。虽然经过裁员，稍微有点喘息的机会，但是还拖欠了好几个月的工资没发和房租没有交。他整个人每天都是唉声叹气，还不能让自己的员工和家人看到，我看他头发都掉了一大把了。

我认为你需要从三个方面入手：① 自我认识，厘清现状 ② 突破思维局限，重新职业规划 ③ 选择创业，则要做好两手准备。

01，自我认识，厘清现状

对自己有个清醒的认识，才能为下一步怎么走提供依据。你需要从尽可能多的方面去看清楚自己。盲目过高的估计，让你在面对真正风险的时候，造成恐慌。过低的估计，会让你踟蹰不前，甚至选择无意义的退缩。

第一步：你需要搞清楚现在的负债？你现在的支出？你能经受多大的风险？如果出现风险，你的Plan B是什么？这一步是基础，只有物质基础稳固了，我们才能去提其他的。

第二步：你需要搞清楚自己的长项和弱项，同时要了解自己现阶段的真正需求。在面对自己的需求的时候，你的应对是什么？善于利用好自己的强项，才能真正使得做事有依据。抓住最有可能产生价值的事情，围绕它去提高，而不是关注自己的弱项，导致陷入自我困境。

第三步：你要主动去了解你的工作，同时跟你的上级去沟通。有时候，适当的示弱，并不会让你损失太多。而一味的硬扛，很容易造成你紧绷的那根弦，最终被绷断。主动，积极，有效的沟通，可以帮助你优化自己的工作与生活。

第四步：你需要去分析外部世界，看看现在市场上有什么新的理念和事物。只有保持开放的心态，才能让你真正地做到正确认识外部，从而为你地决定奠定基础。

02，突破思维局限，重新职业规划

我们不能固守以前地思维，更加不能被社会上地杂音所干扰。50岁对于以前可能会是个问题，但是随着国内人口老龄化地进程，也许你的身边会大量出现50岁的职场人。你现在要做的，不是基于以前的认知，来给自己的职业后半程下结论。

你要关注的是怎么才能使得自己的能力不断提升，年龄永远都只是参考因素，它会随着时间和社会的变化而变化，你的价值才是你最有力的武器。努力寻找自己的价值点，让它能够切实的让其他人感受得到。

职业规划，不应该是初入职场开始做，到了50岁就戛然而止。它需要贯穿于我们整个职业人生，我们需要根据实际情况，对其进行不断地调整和完善。只要你一刻没有真正选择离开工作，你就依然需要做出你的职业规划。通过职业规划，可以对自己了解得更彻底，对自己下一步的走法，更加笃定。

03，选择创业，则要做好两手准备。

也许你依然选择离职创业，那么我认为你需要做好两手准备：最好的准备，最坏的准备。

A，最好的准备

很多创业的人，并不是创业失败摧毁了他的人生。反而是在突如其来的创业成功，大量的金钱面前迷失自我方向。

你需要重新审视你创业的初衷，明确知道自己内心的需求。创业的目的不仅仅是为了事先财富上的增长，更加应该关注于更高层面上的目的，从而实现自我个人价值，和社会价值。

根据马斯洛需求理论，人的需求不仅仅是物质的，也是精神的。

当你把你的需求都想明白了，才不至于以后迷失。

做好你的规划和目标，很多企业不是死于创业初期的艰辛，而是死于企业高速发展时期。你需要时刻让自己保持危机感，才能让自己不断前进。

B，最坏的准备

只有做好最坏的准备，你才能坦然的面对未知风险。不仅仅是从自身财务上，还是在思想认识上，你都需要做好最坏准备。很少有人能够在创业的时候，一次获得成功的。

心理上，你需要做好长期持久战的准备，甚至是需要面对屡战屡败的结果。生理上，你必须保持健康的体魄，50岁的人也需要经常做一些锻炼，包括饮食也要规律。身体是革命的本钱，一旦你在创业的过程中，出现身体的问题，你将前功尽弃。

小结：

1， 针对题主的问题，我们进行了深入的分析，可以将题主的问题归纳出几点，那就是对于现状的不满足或者无奈；然而又做不出改变现状的决心；未来的不确定，不确定自己是否需要去创业。

2， 给出结论，并分享了理由：年龄不是绝望的借口；年过半百，必须坚决抵制996；应该理性认识创业。

3， 提出建议：自我认识，厘清现状 ；突破思维局限，重新职业规划 ；选择创业，则要做好 两手准备。

创业：满足天时、地利、人和，年近50岁辞职去创业需要三要素

创业，是件很多人想做而又不敢去做的事情。

近50岁，其实也快到了退休的年龄了，如果没有创业的想法，那可能就一如往常，直接工作到退休后在颐养天年。

996高薪的工作。从工作时间来看比常人工作的时间要长，高薪意味着工作强度和压力相对也比较大。

一、天时：足够的创业金。

首先，想创业我们肯定需要一定的创业资金。

其次，有了资金，能才注册公司、租赁办公室，采买各种办公所需用品，雇用员工，还需要采购定制产品等。

再者，创业金还有一部分要留用当备用金，以备突发情况下的不时之需。像此次疫情一样，很多公司就是因为资金链断裂，所以公司面临着关门倒闭。

二、地利：有一定的资源。

在生意场上，资源决定一切。

自己想创业一定要考虑下自己是否拥有三个资源：人脉资源、客户资源、产品资源。

1.人脉资源

人脉就是钱脉，有时候虽然人脉不一定能变现，但是还是能起到推波助澜的作用。

2.客户资源

本身就有有效的客户资源，有时客户资源就是创业的资本，如果在没有任何客户资源的情况下，那在创业的道路上会艰难的多。

3.产品资源

拥有优质的产品资源，在创业的过程中，会让你占有一定的行业优势。别人有的产品你也有，但是你价格比别人低，质量比别人好，那这就是你生存的优势。

三、人和：足够的精力。

有人会觉得创业而已，怎么和精力扯上关系了。

身体是革命的本钱。

没有一个健康的身体，那你创业时拿什么去拼。

别人创业时可以从早忙到晚，做完做好很多事情，而你要是身体这不舒服，那不舒服的，今天预约医生看病，明天去哪里针灸推拿的。

那你还有多少的时间和精力投入在创业中，没有专注和投入，创业又怎能获得成功呢？

总结，年龄从来不是阻碍自己想去做一件事的问题，如果自己确定、且非常坚定了想辞职去创业，那不防勇敢一试，年轻时不折腾，等老了想折腾就心有余而力不足了。

当然创业有风险，辞职也需谨慎。也有很多人放弃不错的工作和高薪选择创业，最后满债而归的也数不胜数。

以上是栋哥的回答，希望对你有所帮助。